Стажировка в университете

«Благодаря стажировке в родном университете, я получила интересную и перспективную работу», - рассказывает выпускница БФУ им. И. Канта Ананьева Ольга. - «После окончания университета в 2009 г. я проходила стажировку в Институте современных образовательных технологий около 2-х месяцев в качестве документоведа. Стажировка понравилась. Особенно понравился коллектив, в котором работала, много полезного почерпнула для себя. У меня получилось хорошо себя зарекомендовать, и мне предложили работать в институте уже в качестве не стажера, а специалиста. Сейчас работаю в Институте современных образовательных технологий в должности ведущего документоведа. Довольна местом работы, т.к. университет, особенно на сегодняшний день, перспективное место для карьеры. Я думаю, стажировка важна на первом этапе профессиональной деятельности, как для студентов, устраивающихся на работу в дальнейшем по специальности, так и не по специальности. Именно здесь, в родном университете, помогут получить знания, которые пригодятся дальше в любой сфере деятельности.

Тевс Ольга Артуровна, выпускница 2010 года факультета биоэкологи:

«Я стажировалась на должности инженера-лаборанта факультета биоэкологии, около 2 месяцев. Стажировка помогает в дальнейшем трудоустройстве, благодаря программе я смогла приобрести необходимые практические навыки для дальнейшей работы по специальности. Сейчас я работаю в Атлантическом Отделении Института Океанологии им.П.П.Шершова на должности ведущий инженер, и очень довольная местом работы. Стажировка – отличный выход из ситуации, когда молодой специалист после окончания университета не может устроиться на работу, а тут есть возможность, не просто стажироваться, а получить опыт, стаж и знания».

Третий год подряд наш университет участвует в целевой программе Калининградской области «Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области» (Постановление Правительства КО от 30.04.2009 г. № 260).

Для лиц, проходящих стажировку, работодатель:

  1. Заводит трудовые книжки, оформляет пенсионные страховые свидетельства;
  2. Устанавливает размер заработной платы;
  3. Предоставляет возможность последующего трудоустройства в организации.

За время проведения программы стажировок 2009 года было создано 94 временные вакансии. Большая часть выпускников, прошедших стажировку, устроились на работу (90%), среди них работают по специальности более 50% .

В 2010 году в рамках программы стажировок было создано 144 временные вакансии.

Более 90% процентов выпускников, прошедших стажировку в 2011 году устроились на работу, из них более 50 % работают по специальности и более 20% остались работать в БФУ им.И.Канта.

В 2011 году в БФУ им.И.Канта было создано 247 временных вакансий.

Создано временных вакансий

2009 год

2010 год

Трудоустроено выпускников

94

123/21

(144)

Создано временных вакансий

94

144

Трудоустройство стажеров (данные на май 2011 г.)

Кол-во/ Процент стажеров 2009 год

Кол-во /Процент стажеров 2010 год

Трудоустроились

70/74%

109/76%

Из числа трудоустроенных стажеров:

Работаю по специальности

35/37%

65/46%

Работают не по специальности

35/37%

44/30%

Работают в университете

15/16%

29/21%

Продолжили обучение

14/15%

17/12%

Находятся в декретном отпуске

3/3%

2/1%

Армия

0

3/2%

Уехали из области (ПМЖ)

2/2%

2/1%

Не работают

5/5%

10/7%

Общая занятость*

89/95%

134/93%

· Общая занятость включает в себя трудоустроенных выпускников, продолживших обучение, находящихся в декретном отпуске, армии, сменивших место жительства.